第1篇：关于员工开除通告优选
全体员工：
20xx年2月19日上午，北京基地人事文员与清洁工因小事发生口角，继而爆发肢体冲突。冲突中，被打倒在地。110接警后，经北京通州漷县派出所调解，、家属、北京基地代理经理三方一致同意：赔偿医药费人民币4000元。
、打架事件性质恶劣，影响极坏。为严肃纪律、教育本人及全体员工，经公司研究，决定对事件作出如下处理：
1.对、打架行为进行通报批评。
2.赔偿医药费由xx个人承担。
3.开除、。
望全体员工引以为戒，在日常工作中加强自身修养，提高自我约束和控制能力，杜绝此类事件的'再次发生，团结友爱，致力于营造和维护和谐稳定的工作环境。
xx公司
20xx年xx月xx日
第2篇：关于员工开除通告优选
全体员工：
20xx年2月19日上午，北京基地人事文员小倩与清洁工小英因小事发生口角，继而爆发肢体冲突。冲突中，小英被打倒在地。110接警后，经北京通州漷县派出所调解，小倩、小英家属、北京基地代理经理三方一致同意：小倩赔偿小英医药费人民币4000元。
小倩、小英的打架事件性质恶劣，影响极坏。为严肃纪律、教育本人及全体员工，经公司研究，决定对事件作出如下处理：
1、对小倩、小英打架行为进行通报批评。
2、小倩赔偿小英的医药费由小倩个人承担。
3、开除小倩、小英。
望全体员工引以为戒，在日常工作中加强自身修养，提高自我约束和控制能力，杜绝此类事件的.再次发生，团结友爱，致力于营造和维护和谐稳定的工作环境。
20xx年xx月xx日