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大比武大练兵实施方案

2025-05-18 07:24:01策划方案访问手机版打开翻译

大比武大练兵实施方案 (篇1)

各中队(室):

根据市局XX年22号文件精神要求,结合分局规范执法实际,经分局长办公会议研究决定,春季工作期间,分局将开展大比武大练兵活动,现制定实施方案如下:

一、指导思想

通过开展以执法模拟演

练活动为主要形式,以比政治素质、比法律知识、比业务水平为主题的大比武大练兵活动,进一步提高全局执法人员的政治思想觉悟,增强城市管理工作的自豪感和使命感,不断提高执法业务水平,全面推进规范执法进程,服务迎泽区“三区”建设,促进城市管理工作再上新台阶。

二、组织机构

为保证此次活动顺利实施,取得预期成效,成立活动领导组。

组长:

副组长:

成员:

领导组下设办公室和督察室。

办公室设在机动二中队(案件审理办),由综合中队(办公室)协助,主要负责此次活动的组织、协调等日常工作。

督察室设在七中队(督察室),由机动二中队协助,主要负责对各中队落实工作情况进行督导检查。

三、活动内容

大比武大练兵活动的主要内容是开展现场模拟执法演练,范围涉及分局的`所有职责权限。

四、实施步骤

实施此次的活动时间为:XX年3月底至5月中旬,分为两个阶段:

(一)中队自行组织阶段(4月1日至4月15日)

这一阶段是分局实施大比武大练兵活动的基础。本阶段,各中队要结合本单位实际,制定出内容丰富、形式新颖、操作性强的措施,在不影响日常城市管理工作的前提下,自行组织开展大比武大练兵活动。届时,分局领导组将深入各单位进行现场观摩、指导。中队自行组织开展大比武大练兵阶段结束后,各中队要及时进行总结,认真查摆问题,找出差距和不足,制定出具体整改措施,写出总结报告。

(二)分局集中培训阶段(4月16日至5月15日)

这一阶段是分局实施大比武大练兵活动的关键。在中队自行组织开展大比武大练兵的基础上,分局将从各中队范围内重点选拔出5名业务素质过硬、应变能力强的执法人员,集中培训强化,为参加市局5月中旬举办的决赛做好准备。

五、几点要求

1、高度重视。各中队要充分认识到开展大比武大练兵活动的必要性和重要性,把此项工作纳入全年计划。中队长要亲自抓,副中队长和案件管理责任人要积极协助。

2、广泛参与。各单位所有在岗执法人员必须参加此次活动,不能参加者,应如实说明理由,故意虚报、假报、谎报人员名单的,分局将追究有关单位和人员的责任。

3、精心组织。在不影响日常工作的前提下,各单位要按照分局的统一安排,本着节约、务实的原则,认真准备,精心组织。

4、确保效果。此次活动旨在检验一线执法人员培训学习效果和执法办案能力,各单位要确保活动的时间、地点、内容、人员四落实,不走形式,确保效果。

二〇〇七年三月二十二日

大比武大练兵实施方案 (篇2)

一、活动目的

1、在认真钻研教材、分析学情的基础上,精心设计课堂教学和练习,体现我校“轻负担,高质量”的教学特色。

2、关注课堂教学过程中内容设计、学生学习方法等情况,努力向高效迈进。

3、通过活动展示我校青年教师的`风采,为全校教师创设相互学习、交流的机会,切实提升教师队伍的业务素质。

二、活动主题

轻负高质·有效教学

三、参评对象

三年内教师青年教师;

教龄在五年以内(含五年)的非市级以上教坛新秀自主参加;

四、活动安排

1、准备阶段(3月18日——3月29日)

(1)上课采用“同年段同课异构”的方式,各科老师集中借班上课,内容由教研组长指定。

(2)制定具体的上课安排后统一挂校园网。

大比武大练兵实施方案 (篇3)

一、目标任务和工作原则

(一)目标任务

按照国家要求,结合山东省实际,20__年全省计划完成5万户(含建档立卡贫困户2.37万户)农村危房改造任务,其中:中央下达改造任务3.13万户,省级统筹安排18700户。各地危房改造任务,由省住房城乡建设厅会同省财政厅根据各地上报危房改造户数综合考虑确定。各市要综合考虑各县(市、区)的实际需求、建设与管理能力、地方财力、工作绩效等因素,将危房改造任务分配到各县(市、区)。各县要细化落实措施,合理安排各乡镇、村的危房改造任务。各地在分配任务时,应重点向省直“第一书记”帮包贫困村倾斜,全力做好行业扶贫工作。

(二)工作原则

1、因地制宜、经济实用原则。农村危房改造要从当地实际出发,量力而行,大力推广节能材料和技术。确保改造的住房经济、适用、安全、节能、卫生,满足农村困难群众的基本居住要求。

2、经济最贫困、住房最危险原则。不搞普惠制,把经济最困难、住房最危险作为危房改造对象确定的必要条件,必须同时满足经济上最困难和居住危房两个条件。

3、统筹规划、重点安排的原则。在符合国家危房改造政策的前提下,统筹规划,重点安排。危房改造原则上要安排在城市规划区范围以外的村庄,要符合镇、乡和村庄规划,优先安排利用原宅基地、闲置宅基地和村内空闲地。

4、坚持自愿自主的原则。农村困难群众是农村危房改造的主体,要由困难农户提出申请,充分尊重他们的意愿,充分听取他们的意见,充分调动他们的积极性。

5、公开公平公正原则。规范操作程序,公开扶助政策、公开申请条件、公开审批程序和审批结果,阳光操作,接受社会监督。

二、补助对象与补助标准

(一)补助对象

农村危房改造补助对象重点是居住在危房中的建档立卡贫困户、农村分散供养的五保户、低保户、贫困残疾人家庭和其他贫困户。农村危房是指依据住房和城乡建设部《农村危险房屋鉴定技术导则(试行)》鉴定属于整栋危险(D级)或局部危险(C级)的房屋。各地要优先帮助住房最危险、经济最贫困农户解决最基本安全住房。

(二)补助标准

农村危房改造资金以农户自筹为主,各级政府补助为辅,多渠道筹集改造资金。地方各级财政要将农村危房改造补助资金和项目管理等工作经费纳入财政预算,市、县要切实加大资金投入力度,帮助自筹资金确有困难的特困户解决危房改造资金问题。我省结合实际,依据改造方式、建设标准和补助对象自筹资金能力等不同情况,制定补助资金分类标准如下:

1、修缮加固户均补助不低于0.5万元。

2、五保户重建房屋户均补助不低于1.8万元。

3、农村低保户、贫困残疾人家庭重建房屋户均补助不低于1.6万元。

4、其他贫困户重建房屋户均补助不低于1.4万元。

5、建档立卡贫困户重建房屋户同等条件下户均补助再增加1000元。

要充分考虑地震高烈度设防地区农房抗震改造可能增加的成本,切实落实对地震高烈度设防地区特困农户在补助标准上的倾斜照顾。

三、改造方式及要求

(一)改造方式

各地要因地制宜,分类实施,积极探索符合国家要求和本地实际的危房改造方式,努力提高补助资金使用效益。拟改造农村危房属局部危险(C级)的应修缮加固,属整体危险(D级)的,可加固的要优先选择修缮加固,其次才是拆除重建。危房改造以农户自建为主,农户自建确有困难且有统建意愿的,乡镇人民政府要发挥组织、协调作用,帮助农户选择有资质的施工队伍统建。坚持以分散分户改造为主,已有搬迁计划的村庄不予安排,不得借危房改造名义推进村庄整体迁并。对于农村分散供养五保户等特殊困难群众,各地要创新工作方法,通过政府统一建设、空置房置换或对现有旧校舍、旧厂(场)房等闲置房屋修缮加固等方式,帮助其解决最基本的安全住房。要积极编制村庄规划,统筹协调道路、供水、沼气、环保等设施建设,整体改善村庄人居环境。

(二)改造要求

农村危房改造要执行住房城乡建设部《农村危房改造最低建设要求(试行)》,改造后住房须建筑面积适当、主要部件合格、房屋结构安全和基本功能齐全。地震高烈度设防地区的危房改造后应达到当地抗震设防标准。贫困残疾人家庭危房改造要按照无障碍设施建设标准施工。各地要加强引导和规范,既要确保改造质量要求,又要防止群众盲目攀比、超标准建房。原则上,改造后住房建筑面积要达到人均13平方米以上;户均建筑面积宜控制在60平方米以内,可根据家庭人数适当调整,但3人以上农户的人均建筑面积不得超过18平方米。各县(市、区)要在县域范围内推行“五统一”改造标准,即“门牌编号设置统一、门窗更换统一、室内地面硬化统一、吊顶统一、内外墙粉刷统一”。

四、操作程序

严格执行“农户个人申请、集体评议、乡镇审核、县级审批、签订协议、组织实施、竣工验收”的流程,规范补助对象的认定、审批和操作程序。坚持公开、公平、公正原则,建立健全公示制度,将补助对象基本信息和各审查环节的结果公示。

(一)个人申请

符合危房改造条件的农户,由户主自愿向所在村委会提出书面申请,并提供身份证、户籍、五保低保等证明材料。

(二)集体评议

村委会接到申请后,召开村民会议或经村民代表会议评议,初定危房改造对象,并在村务公开栏予以公示,公示期不少于3天。对符合条件且公示无异议的,填写《山东省农村危房改造农户建(修)房申请表》,报乡(镇)人民政府审核。对不符合补助条件或评议、公示有异议的,应及时向申请人说明理由。

(三)乡镇审核

乡(镇)人民政府接到村委会的申报材料后,要及时进行审核,必要时,可采取入户调查、邻里访问、信函索证等方式,对申请人的住房和家庭经济情况等进行调查核实、拍照。符合条件的,报县级农村住房建设工作领导机构审批。不符合条件的,将材料退回所在的村委会,并说明原因。审核结果在乡(镇)人民政府政务公开栏进行公示,公示期不少于3天。

(四)县级审批

县级农村住房建设工作领导机构接到乡(镇)人民政府上报的材料后,进行实地复核,根据《农村危险房屋鉴定技术导则(试行)》,组织人员上门进行 房屋鉴定核查。对符合条件的,根据住房危旧程度,核定资助方式及标准。不符合条件的,将材料退回所在的乡(镇),并说明原因。审批结果在村务公开栏张榜公布,公示期不少于3天。

(五)签订协议

县级农村住房建设工作领导机构将确定的危房改造户反馈到乡(镇)后,要组织好乡(镇)(甲)、村(乙)、户(丙)三方签定危房改造协议(协议书一式四份,甲乙丙三方各执一份,报县级农村住房建设工作领导机构一份),明确三方责任、改造后房屋结构面积、开工时间、竣工时间、补助资金、资金拨付方式等内容。

(六)组织实施

县级人民政府根据省、市下达的年度农村危房改造任务和补助资金,结合实际组织实施,确保20__年农村危房改造任务年底前全部开工,20__年6月底前全部竣工。

(七)竣工验收

改造住房竣工后,由县级住房城乡建设部门牵头,财政等相关部门参与,对改造后的住房进行全面检查验收,按照国家规定的最低建设要求逐户逐项检查和填写验收表,并向市级相关部门提交验收情况报告。改造住房经验收合格后,县级住房城乡建设部门与补助对象办理交接和入住手续,并在改造住房的显著位置设置“农村危房改造工程”标识。市住房城乡建设、财政等部门对县级验收情况进行复查。省住房城乡建设、财政等部门对改造实施情况进行全面监督检查。

五、资金筹措与管理

(一)资金筹措

20__年省财政将根据各地危房户数、地区财力差别等因素,将农村危房改造补助资金分配到各市。各地要采取积极措施,加大投资力度,整合相关项目和资金,将建档立卡贫困户危房改造、贫困残疾人危房改造、自然灾害倒损农房恢复重建、扶贫安居等资金与农村危房改造补助资金有机衔接。通过政府补助、银行信贷、社会捐助、农民自筹等多渠道筹措农村危房改造资金。

(二)资金管理

农村危房改造补助资金要实行专项管理、专账核算、专款专用。各地要按照资金管理制度的规定加强农村危房改造补助资金的使用管理,健全内控制度,执行规定标准,直接将资金补助到危房改造户,严禁截留、挤占和挪用或变相使用。要全面推行县级财政直接将补助资金支付到危改户“一卡-通”账户的制度,要在信息系统中上传补助资金支付到农户账户凭单的照片。各级财政部门要会同住房城乡建设部门加强资金使用的监督管理,及时下达资金,加快预算执行进度,并积极配合有关部门做好审计、稽查等工作。坚决查处冒领、克扣、拖欠补助资金和向享受补助农户索要“回扣”、“手续费”等行为,发现问题,及时纠正,严肃处理。问题严重的要公开曝光,并追究有关责任人员的责任,涉嫌犯罪的,移交司法机关处理。

六、工作要求

(一)科学制定实施方案

各市、县住房城乡建设、财政等部门要认真排查,编制20__年农村危房改造工作实施方案,在综合考虑实际需求、管理能力、用工量、农户自筹资金能力等因素的基础上,将改造任务细化分解到乡(镇)和村庄。

(二)建立健全档案管理

农村危房改造实行一户一档的农户档案管理制度,批准一户、建档一户。农户纸质档案应装订成册,建立目录,内容应包括:系统档案信息表、家庭成员有关身份证件、五保(低保、残疾)等证明复印件,农户申请、村评议材料、危房鉴定报告、危房改造前中后的照片、公示、审核审批、协议、技术指导记录、竣工验收、补助资金发放证明等有关材料。其中档案表要按照全国农村危房改造农户档案管理信息系统(以下简称信息系统)公布的最新样表制作。在完善和规范农户纸质档案管理与保存的基础上,严格执行农户纸质档案表信息化录入制度,将农户档案及时、全面、真实、完整、准确地录入信息系统,危房改造农户档案录入情况及相关数据是绩效考评的重要内容和依据。各地要按照农村危房改造绩效评价和农户档案信息公开的要求,加快农户档案录入进度,提高录入数据质量,加强对已录入农户档案信息的审核与抽验,合理处置系统中重复的农户档案。由政府部分补贴改造后农户住房产权归农户所有,并根据实际做好产权登记。完全由政府出资新建、免费提供给农户居住的住房,其产权可归村集体所有。

各地要加强农村住房信息系统的动态管理,按照住房城乡建设部关于开展农村危房现状调查的有关要求,补充完善调查信息,并对已录入信息实行年度更新。未录入农村住房信息系统中的危房,不能列为农村危房改造的补助对象。对于已改造危房,农村住房信息系统将按照危房改造农户档案管理信息系统中数据自动更新相应的信息。

(三)强化质量安全管理

各地要建立农村危房改造质量安全管理制度,市、县级住房城乡建设部门要组织技术力量,开展危房改造施工现场质量安全巡查与指导监督。农村危房改造必须由经培训合格的农村建筑工匠或有资质的施工队伍承担。乡镇要开设危房改造咨询窗口,面向农民提供危房改造技术服务和工程纠纷调解服务。各地要健全和加强乡镇建设管理机构,加强乡镇建设管-理-员和农村建筑工匠培训与管理,提高服务和管理农村危房改造的能力。乡镇建设管-理-员要在农村危房改造的地基基础、抗震措施和关键主体结构施工过程中,及时到现场逐户进行技术指导和检查,发现不符合抗震安全要求的当即告知建房户,并提出处理建议和做好现场记录。县级住房城乡建设部门要按照基本建设要求及时组织相关部门及乡镇进行验收,逐户逐项检查和填写验收表。需检查项目全部合格的视为验收合格。凡验收不合格的,须整改合格方能全额拨付补助款项。

(四)强化抗震设防要求

地震设防地区实施农房抗震改造要严格执行《农村危房改造抗震安全基本要求(试行)》(建村〔20__〕115号)。通过对危房维修加固实施抗震改造的,应组织技术力量对原有房屋进行抗震性能鉴定,判定主要结构安全隐患,提出有针对性的加固方案并指导实施。地震高烈度设防地区的县级住房城乡建设部门要加大宣传力度,向广大农民宣传和普及农房抗震加固常识,编印和发放农房抗震鉴定及加固技术操作手册,引导和指导符合条件的贫困农户科学实施农房抗震改造。各地要发挥农村危房改造有效提升农房抗震防灾能力的作用,优先支持地震高烈度设防地区农村危房实施抗震改造,安排到该类地区的任务总量不得低于省级下达的农房抗震改造任务量。要集中力量加快解决地震高烈度设防地区的农房抗震安全问题,尽快扭转该地区农房抗震性能差、在地震中易造成农民生命财产严重损失的局面。

(五)加强传统村落和民居保护

各地在安排危房改造任务、制定分类补助标准时要充分考虑传统村落和民居保护的需要加大支持力度。传统村落范围内的农村危房改造要符合所在村落保护发展规划要求,坚持分散分户改造为主,在同等条件下符合保护发展规划、传承传统建造技术的优先安排,已有搬迁计划的村庄不予安排。地方各级住房城乡建设部门要加强当地传统建筑材料利用研究,传承和改进传统建造工法,探索符合标准的就地取材建房技术方案。在编制农村危房改造图集及设计方案时,要总结吸纳当地传统民居的建筑文化和建造技术,提供相应技术指导。完善抗震加固方法,对传统民居进行抗震改造不得破坏其传统风貌。农村危房改造工作中,如涉及县级以上文物保护单位的搬迁和改扩建项目,应依法履行相关报批手续。

(六)加强改造风貌管理

农村危房改造应实施风貌管理。设计要符合农民生产生活习惯,改造后农房要体现地域特征、民族特色和时代风貌,注重保持田园和传统特色。开展农村危房改造的县都应制定或具备符合当地实际的农房设计图及风貌管理要求。风貌管理要求应包括选址、建筑体量、外观等方面内容,并纳入村庄规划。县级住房城乡建设部门应在开工前将农房设计图及风貌管理要求送达危房改造农户,加强现场指导,并将建筑风貌作为竣工验收的内容。市级住房城乡建设部门应对县级农村危房改造风貌管理工作予以指导和支持,汇总各县农房设计图及风貌管理要求、实施风貌管理的危房改造农户比例等情况,并于20__年11月底前报省住房城乡建设厅。各地农村危房改造风貌管理的情况将列为农村危房改造年度绩效评价的内容。

(七)健全信息报告制度

省住房城乡建设厅对各市农村危房改造任务完成情况一月一调度,一月一通报,年底检查考核。市住房城乡建设部门要严格执行工程进度月报制度,于每月月底前将本月危房改造进度情况报省住房城乡建设厅,月报表的上报及时性和准确性将作为绩效考评指标。各市要及时将农村危房改造的建设成效、经验做法、存在问题和工作建议等向省住房城乡建设、财政部门报送。

七、组织领导

(一)加强领导,落实责任

各地要加强对农村危房改造工作的领导,建立健全协调机制,明确分工,密切配合。各地住房城乡建设、财政部门要在当地政府领导下,会同发改、民政、地震、民族事务、国土资源、扶贫、残联、环保、交通运输、水利、农业、卫生等有关部门,共同推进农村危房改造工作。县级人民政府是农村危房改造工作的责任主体,要抓好任务落实。

(二)强化督导,绩效评价

农村危房改造实施全程监管和绩效评价。各地要进一步完善公示制度,必须将当年农村危房改造政策、补助对象基本信息和各审查环节的结果在村务公开栏公示,加大对公示环节落实情况的检查。要广泛收集并及时调查和处理群众举报的信息,建立信息定期反馈机制。省住房城乡建设、财政等部门对各市实行年度绩效评价,综合评价各地政策执行、补助资金及工作经费落实与使用、组织管理、工程质量与进度等情况,并将绩效评价结果作为安排下一年度改造任务的重要依据。各市也要建立农村危房改造年度绩效评价制度,逐级开展绩效评价,健全激励约束并重、奖惩结合的任务资金分配与管理机制,全面监督检查当地农村危房改造任务落实与政策执行情况。地震高烈度设防地区农房抗震改造的任务落实、补助标准倾斜、实施效果也要纳入绩效评价范围。

(三)广泛宣传,公众参与

各地要充分利用广播、电视、报纸、网络、宣传栏和标语等多种形式,广泛宣传农村危房改造工作的重要意义和政策措施。要制作农村危房改造政策明白卡,并免费发放到每个危改户,明白卡的内容包括补助对象条件、补助标准、申请程序、资金发放等环节的有关规定。认真听取群众意见建议,及时研究和解决群众反映的困难和问题。要充分调动社会各界和农民群众的积极性,共同推进农村危房改造工作,加快改善困难群众的居住条件,确保困难群众居住安全。

大比武大练兵实施方案 (篇4)

一、 指导思想

为了全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育和进一步加强我校德育工作的针对性、实效性和主动性,切实把德育工作落到实处,构建“全员育人,全科育人,全程育人”的德育机制,结合我校实际,制定本方案。

二、全员育人岗位责任

1.校长:学校德育工作领导小组组长,领导制订全校德育长期、中期、近期目标;主持领导小组例会;对学校德育工作负全面责任。

2.德育主任、教务主任:主持领导全校的德育研究工作,组织理论学习,及时介绍优秀经验。确保品德课开足上齐,专任教师到位;德育进行全面督导;合理安排好学生学习、活动、休息时间;组织教师业务培训和考评工作,主持定期班主任例会;组织对学生进行惜时勤学教育。

3.大队辅导员:领导和主持学校少先队、学生会工作。主持开展学生自我教育工作。协助德育处对学生纪律及卫生习惯进行督查,组织对学生进行艰苦奋斗教育。

4.班主任:主持班级日常工作;组织各项活动;协调各科教师教育工作;进行家访;主持班会工作;对学生操行进行评定。

5.品德课教师:落实教育大纲要求,对学生系统地进行世界观、人生观教育和民主与法制教育。

6.各科教师:结合教材特点和教学特点进行德育渗透;协助班主任对学生进行日常行为规范教育。

7.图书管理员:组织学生开展读好书活动。

8.实验员:教育学生关心集体、爱护公物、节约水电。

9.生活指导教师(包括校医):教育学生讲卫生,预防疾病,勤俭节约,不乱花费。全面指导学生“三自”能力,即“行为自律、生活自理、学习自主”。

10.门卫:教育学生言行举止要礼貌,来回路上要安全。

三、内容要求:

(一)基本内容

1.育人工作总的原则是“思想上引导,学业上辅导,生活上指导,心理上疏导”。所有教职工都是育人教师,所有学生均是育人对象,育人工作要以人为本,与人为善,切忌采取简单粗暴的办法。

2.做好值周和校园学习、卫生、纪律、安全评比工作。全体教职工要按学校教职工值周安排、要求认真、按时完成值周评比工作。

3.认真组织好课堂教学,认真、如实填写安全教育登记表。

4.首遇责任制。要求所有教职员工,在校内外遇上学生权益受侵犯的,或学生违纪的,都有责任及时制止、当面教育,并将事情经过及处理结果及时上报。对于突出的典型案例在教育研讨会上交流,对优秀的教育人员进行表彰与奖励。

(二)工作要求

1.努力营造“人人皆教育之人,处处皆教育之地”的育人氛围。

2.学校所有的教师之间形成合力,全校一盘棋,紧紧围绕“全员育人,多育人、育好人”的.指导思想,同心协力,齐抓共管。

3.在育人的各个层面和环节上共同促进和强化,也就是上至学校领导下至普通工作人员都应该为人师表。

4.在学校这一空间,教职工的一言一行,都是德育行为对学生

都有着积极或消极的影响。全校教职员工都把对学生的德育教育自觉地贯穿到日常的教学、管理和生活服务当中,使它真正成为看得见、摸得着、抓得住的“生命线”。 以身作则,言传身教。全体教职员工都应做到文明用语,文明着装,文明举止,文明交往,文明待人,做学生的表率。

5.最大程度地拓展育人网络,互帮互学,共同促进,形成良好的学习风气。 形成上有学校工作领导小组,对全校的德育工作进行宏观指导和调控,中间有各片工作专门队伍,下面有班主任和辅导员一线队伍,以及一批学生骨干。这样由点到线,使德育工作具有很强的针对性和实效性。

6.后勤人员要参与到“全员育人”、“服务育人”的队伍中去,时时注意自己的言行举止,要有育人的责任感。

7. 任课教师与班主任要及时沟通、汇报,以便班主任全面了解情况,与班主任共同采取教育措施。

8. 全体教职工按要求参加全校性活动,并做到守时守纪,树立教职工的良好形象,为学生做出表率;如安排有任务或需协助工作时,应努力做到尽职尽责。

硫磺沟镇中心学校

20xx年11月

大比武大练兵实施方案 (篇5)

为认真贯彻落实中省市县社会治安防控体系建设会议精神,促进我乡巡防工作正规化、规范化、制度化,切实维护全乡社会治安稳定,全力巩固“平安”治安整治成果,特制订如下实施方案:

一、工作目标:

组织全乡巡防力量对辖区内主次干道、背街小巷、各村社、场镇单位等开展巡逻防控工作,形成“网格化布控,精细化防控,社会化参与”的防控工作新机制,通过对辖区实行网格化巡逻防控,进一步推进辖区巡逻防控体系建设,加强辖区的巡逻防范力度,有效预防和遏制各种违法犯罪,确保社会治安稳定,实现我乡辖区“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标。

二、组织领导

按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,成立XX乡治安巡防工作领导小组,

具体负责此次工作组织协调。

组 长:冯家焕 党委书记

副组长:庞 庆 党委副书记、乡长

杨玺鑫 副乡长

成 员:郭 丽 党委委员、人大主席

王晓泓 党委委员、组织委员

刘 斌 综治办副主任、安办主任

杜雨翰 卫计办主任

文 洁 办公室主任

王 静 农业服务中心主任

杨明全 社会事业中心主任

王 静 民政所所长

各村支部书记

领导小组下设办公室(综治办内),由刘斌同志兼任办公室主任,负责日常工作。

三、工作职责

按照“属地管理、以块为主、条块结合”的原则落实工作责任。

(一)领导联点控发案。由各包片领导组织各村(组)召开治保工作会议,发动治保员、信息员、巡防队员、治安积极分子参加“群防群治”工作。开展巡逻、守点、清查等工作,切实预防、控制、减少发案,增强群众安全感,提高群众满意率。

(二)增卡设点强排查。全乡13个治安巡防站、综治维稳点(场镇和12个村)按照属地管理原则,必须安排1名以上的巡防队员、安保人员、治安积极分子、平安志愿者24小时值守。加强人员和机动车辆的核查,按照“逢疑必查”的原则,认真盘查疑人、疑事、疑物。

(三)划分条块网格明。要认真开展网格化巡逻防控体制建设,重点部署主、次干道巡逻网、村组巡逻网、场镇单位巡逻网等。各巡防分队不得少于5人,每周巡防次数不得少于3次,逢场天乡巡防小组必须全天轮流上街巡防,统一夜间巡防时间为19:00至23:00,重大节假日、活动24小时不间断巡防。

(四)常态巡逻控实效。青狮派出所要主动承担组织开展场镇和主、次干道常态巡逻的主责,科学安排巡逻勤务。实行弹性巡逻,做到有警处警、无警巡逻。驻村民警要推行“访巡合一”勤务,在入户走访、治安检查中做到巡逻巡查巡访相结合。在巡逻中加强宣传,提高人民群众的安全意识。

(五)点面结合“三必巡”。实行常态“三必巡”。一是必到点。乡镇党政机关、学校、银行、医院等门口或附近,交通警情堵点、事故多发点等,要列为必到点,在重点时段做到停车步巡。二是必巡线。场镇主街道,辖区通乡主干道,交通复杂路段,要列为必巡线,做到车巡步巡相结合。三是必控区域。学校医院周边区域、案件高发易发区域、交通复杂区域、场镇出入区域等,要列为必控区域,重点时段布警巡逻。

乡上成立两支巡防小组,分别由郑辉、杜雨翰担任组长,各村成立巡防小组,由各村支部书记担任巡防组组长(名单见附件)。

四、巡防方式及区域

巡防方式:乡村结合、联防联控、加强配合、及时沟通,采取车辆巡防与徒步巡防相结合的'方式,实现全乡巡防无缝隙,并对巡防中发现的问题及时报告处理。

巡防区域:乡巡防小组负责场镇以及各单位区域防控和重点地段的巡防同时配合村巡防到点;村巡防小组负责本辖区范围的巡防。

五、工作要求

(一)提高认识,加强领导。“大巡防”治安巡逻防控工作是针对当前的安全与稳定而部署开展的,是推动社会管理创新、优化全乡治安环境的重要措施。各单位要切实担负起保一方平安的职责,加强对治安巡逻防控工作的组织、领导和协调,推动行动深入开展。要充分认识巡逻防控工作的重要性,切实加强领导,周密部署,协调配合,迅速行动。

(二)明确责任,分工配合。各单位要加强沟通协调、统一步调,确保在力量布置上科学合理,在治安巡逻防控地域上无缝对接,在成果上凸显效应。要按照各自职责分工,切实加强协调,形成整体工作合力,推动工作有效开展。

(三)加强宣传,舆论造势。要大力宣传教育活动,形成浓厚的舆论氛围和强大的宣传声势。要注重宣传实效,将宣传发动工作的重点放在基层,深入村社、深入群众广泛宣传治安巡逻防控工作的意义、成效,使行动家喻户晓深入人心。

(四)依法履职,确保实效。依法履职是治安巡逻防控工作的原则要求。各单位要在坚持依法履职的前提下,把规范执法、规范行政的各项要求落实到治安巡逻防控工作的各个环节,确保工作取得实效。

(五)落实责任,强化督查。各单位各部门要层层分解责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。乡综治办将深入各村各单位进行督导检查,掌握工作进度、通报工作情况,推动工作开展。对工作不利、问题突出、效果不佳以及推而不动的单位和个人,将严格实行“黄牌警告”、“一票否决”,并坚决追究相关领导和责任人的责任。

(六)规范程序,文明执法。在巡逻防控过程中必须规范、文明巡逻和盘查,杜绝违纪、违规的事件发生。发现任何可疑情况及时通报包片领导及派出所,在巡逻防控过程中,查获的疑物、疑人、疑车等必须严格登记造册,并及时交予执法民警依法处理。

大比武大练兵实施方案 (篇6)

我们以“在过渡中促发展,在发展中求适应”为指导思想,围绕“学习适应能力(语言、数学能力)、社会适应能力(规则认识和执行规则的能力,任务认识和执行任务的能力,学习、生活的独立性和主动性,人际交往的能力)”这一核心,幼小。为幼儿顺利过渡做好全面准备(这个准备不单有常识、身手,还有情感、态度、能力方面;不单有语言、数学能力,还有规则认识、任务认识、社会交往等社会能力)。

1、有入小学的愿望和意思,向往小学的生活,大班语言公开课教案。具有主动的情感体验。

2、初步了解小学的学习活动特点和课堂教学规范,对各类学习活动形成好奇心和求知欲。

3、上学期初步养成良好的学习习惯(倾听习惯、阅读习惯等)、提高生活能力(自我服务能力、自我保护能力等)、建立初步的规则认识、任务认识。

4、下学期重点进行规则认识、任务认识、自我服务能力以及合作能力的培养。

1、退学前思想准备。

通过游览小学、请毕业生回园与幼儿座谈,让幼儿知道为什么要上小学,小学与幼儿园有什么不同,激发孩子上小学的愿望。

2、身体方面的准备。

(1)通过体育锻炼、疾病提防增强幼儿体质,使他们能够身心健康地迈入小学。

(2)大班后期我们将得当延长幼儿学习时间,减少游戏时间。

(3)在日常活动中培养幼儿真确的读书、写字、握笔姿势,大班幼小衔接计划。同时,让幼儿懂得保护好自己的眼睛及各种感觉器官。幼儿智力游戏。

(4)加强和平教育,让幼儿懂得并遵守交通规则,学会看红绿灯,走人行道;有困穷找警察,记住各种急救电话;知道不玩水、不玩火、不玩电。其实幼儿园大班幼小衔接大班下学期蒙氏数学教案。

3、独立生活能力的准备。

(1)通过谈话、故事、社会执行培养幼儿的独立认识,增强独立处理题目的能力。让幼儿感知到,即将成为一名小学生了,生活、学习不能完全寄托父母和老师,要学会自己的事情自己做,幼儿园大班语言教案。遇到题目和困穷自己要想办法处理。

(2)培养幼儿的时间观念,在学习生活中药学会自我观察、自我体验、自我监督、自我批评、和自我控制等,让幼儿懂得什么时候应该做什么事情并一定做好;什么时候不该做哪些事情并控制自己的愿望和行为。

4、学习方面的准备。

(1)培养孩子学习方面的动手操作能力:学习整理自己的书包、文具盒。敬重并监视好自己的物品,学会使用剪刀、橡皮等其它学惯用具。

(2)培养幼儿良好的学习习惯:首先,请家长配合幼儿园,让幼儿养成遵守作息时间的习惯,大班语言公开课教案。如:不迟到早退、不随便请假等;其次,在教学活动中让幼儿养成爱想、爱问和认真回答题目、注意倾听的习惯;再有,培养幼儿精确的握笔写字、看书、读书的习惯;还有,通过得当的布置作业培养幼儿的任务认识,游戏活动中加强幼儿规则认识的培养。

(3)常识经验的积累:首先是前阅读、前书写的渗透,为幼儿创设一个良好的阅读、书写环境;如:将活动室的物品都注上汉字,活动室环境布置图文结合,你知道计划。以语言区为重点,经心设计制作有关读写方面的资料供幼儿操作,同时在各个区域中进行渗透,通过每次的数学活动、数学区活动对幼儿进行分类、统计、简便运算、自编应用题的培养,提高幼儿的逻辑思维能力。在日常活动中引导幼儿学习运用数字经验处理题目,提高幼独立思考题目的能力。

3、做好家长任务,形成教育合力。

(1)召开家长会,向家长传布幼小衔接任务的.重要性。

(2)利用班级网站开设《幼小衔接论坛》,加强与家长的信息相易,家长们传布和沟通本班在幼小衔接方面所开展的每一项任务,大班幼小衔接计划。并向家长们提出一些相应的要求,如要求家长配合幼儿园在家督促自己的孩子能在指定的时间内完成某项具体的任务,培养幼儿做事的效率性和责任性,为入小学的学习提供在时间上的保证以及学习能够坚持有始有终,大班语言公开课教案。以防出现在学习上的有头无尾。

(3)利用家园反馈表、电话交谈、约谈等形式,与家长及时沟通和相易,使家长能够及时了解和掌握孩子在幼小衔接方面所存在的题目,大班语言公开课教案。准确把握孩子当前的发展水平和状况,并对其进行专门的教育和训练,幼儿园大班语言教案。使家园能更进一步的配合,相互体会和支持,使每一个孩子都能顺利的从幼儿园过渡到小学的学习与生活。

(4)家庭中做好幼儿退学前的生活、心理、学习物质的准备,给幼儿购买的学惯用品力求简便实用,小巧和平。

(5)向家长发放有关幼小衔接的问卷调查,向家长们提出一些相应的要求,鼓励幼儿的发展。大班科学教案。

(6)让幼儿养成早睡早起,按时来园的良好习惯,在家里得当增加一些简便的劳动,如:扫地、擦椅子等。

4、加强与小学的联系与相易,观摩小学的各种活动、环境布置、校舍面貌等,帮助幼儿认识入小学后的学习与生活。

1、班级网站建立“幼小衔接论坛”“幼小衔接,家长如何帮助孩子养成良好的生活和学习习惯?”(家长一位、老师一位)。

2、评比活动:按时来园不迟到(培养幼儿良好的作息习惯)(各班老师)。

3、执行活动:美丽家乡——秋游采摘亲子活动(各班老师及家委会)。

1、幼小衔接论坛:我不知道大班科学教案。“在家里如何培养幼儿的规则认识?”(家长一位、老师一位)。

2、评比活动:我讲成语故事(提高幼儿阅读、完整讲述故事的能力,强胡普通话应用)(陈晓丽)。

3、执行活动:走进小学看升旗(成彩霞)。

1、幼小衔接论坛:“幼小衔接,主要是能力衔接,您是如培养孩子的分析能力?”(家长一位、老师一位)。

2、评比活动:“我行我塑”折纸大比拼(训练幼儿的视觉、触觉、疏通觉之间的配合、发展手部肌肉动作的协调性、活跃性)(吴燕)。

3、执行活动:请小学生来做客。(了解小学生的作息,看小学生整理书包,我不知道衔接。观看小学生作业,与小学生进行相易。)(吴琼)。

1、幼小衔接论坛“幼小衔接,家长如何培养孩子对文字的意思?”(各班月论坛负责人)(家长一位、老师一位)。

2、评比活动:一分钟大作用(在一分钟内进行跳绳、折纸、拍球、整理用具比赛,知道一分钟能做好多事,懂得珍惜时间)(王璐)。

3、执行活动:自己购物过“新年”(有计划、有条理地做事是孩子适应小学生活所必需的)(魏灵)。

1、幼小衔接论坛:大班。“寒假中,家长如何指导孩子有规律地生活?”(家长一位、老师一位)。

2、到小学生家里去做客(了解小学生的假期生活)(每位家长)。

四、下学期活动安排。

1、幼儿入园教育:最后一学期。

2、主题活动《我有一个小闹钟》。

1、家庭教育讲座:幼小衔接专题家长会。

2、主题活动:我的小书包。

(1)自理能力大比拼。

(2)童心画语——幼儿电脑绘画展(各班班长负责)。

1、班级网络论坛:在家如何指导孩子进行阅读。

2、主题活动:了解小学。

(1)游览小学。

(2)活动规则我知道。

(3)制定双休日活动计划。

1、班级网络论坛:孩子要如小学了,您准备好了吗?

2、幼小衔接专题讲座:孩子即将进入小学,你做好准备了吗(小学教师走入幼儿园)。

3、主题活动:小课堂。

(1)小课堂(下课十分钟、班级公约、我的课间活动设计、一分钟可能干什么)。

(2)袖珍画展示。

(3)商议会:上课常规我知道。

1、班级网络论坛:幼儿园小班英语儿歌。孩子良好的情感培养。

2、主题活动:小学在等我。

(1)“我心目中的小学”演讲比赛。

(2)我喜爱的数学活动展示。

1、班级网络论坛:孩子的养成教育。

2、主题活动:我们毕业了。

(1)排练毕业排练毕业典礼节目(全体教师)。

(2)设计制作毕业证。

(3)毕业典礼——梦想从这里起飞(全体大班成员)。

大比武大练兵实施方案 (篇7)

为建立有效的餐饮服务、保健食品安全监管工作机制,进一步加强和规范对餐饮服务、保健食品安全监督管理,根据《食品安全法》《食品安全法实施条例》《餐饮服务许可管理办法》《餐饮服务食品安全监督管理办法》等法律法规及规章,结合我县餐饮服务、保健食品安全监管工作实际,特制定本实施方案。

一、目的和意义

建立健全餐饮单位、保健食品企业监管和信用档案是有效落实餐饮单位、保健食品企业主体责任,增强企业诚信意识,规范企业生产经营行为的需要,是建立餐饮服务、保健食品安全监管长效机制的重要举措。同时,也是实行监管工作“痕迹”管理,促进高效履职,有效避免监管执法风险,防范和化解行政问责事件发生的需要。

二、监管和信用档案内容

餐饮单位、保健食品企业监管和信用档案主要内容包括:

(一)行政许可情况:包括行政许可审批(或变更)和验收资料。

(二)日常监督检查情况:

1、现场检查笔录;

2、监督意见书等;

3、从业人员有效的健康合格证明、培训考核合格证明及培训记录。

(三)量化分级管理情况:餐饮服务单位量化分级的评定记录和动态管理记录。

(四)信用信息:

1、监督抽检信息:不合格检验报告书;

2、违法违规行为:行政处罚决定书;

3、举报投诉:举报投诉的记录、调查核实、处理等资料;4、食品安全责任人约谈记录情况;

5、被列入“黑名单”的不良记录。

(五)食品添加剂信息:食品添加剂的名称、用途、使用量和使用标准,食品添加剂的生产企业,食品添加剂的来源等情况。

(六)其他监管信息:包括专项整治检查工作。

三、步骤和时间

新发证和换证(或变更)的企业,要在作出行政许可的过程中做好监管和信用档案建档工作。餐饮服务许可证有效期未到的要结合量化分级工作,于20xx年12月底做好换证和监管信用档案的建档工作。

四、工作要求

1、提高认识,加强领导。建立健全餐饮单位、保健食品企业监管和信用档案工作是提高餐饮服务、保健食品安全监管水平和落实监管责任的重要举措。要深化认识,加强领导,落实专人,把建立健全餐饮单位、保健食品企业监管和信用档案作为监管的一项日常工作抓实抓好。

2、明确任务,落实责任。要将建立健全餐饮单位、保健食品监管和信用档案工作与餐饮食品安全监督量化分级管理、网格化监管、“五公示”工作等今年餐饮服务、保健食品监管的重点工作有机结合,同步推进,在规定的时间内完成建档工作。

3、严格执法,规范管理。加强对餐饮单位、保健食品企业监管和信用信息的管理,着力推动诚信体系建设,实施守信褒扬,失信惩戒。对于守信餐饮单位,除专项检查和举报检查外,减少日常监督检查频次;将失信企业列为重点监督对象,增加日常监督巡查频次,或列为飞行检查的重点,并采取适当形式向社会公布其严重违法违规行为,引导餐饮单位、保健食品企业树立食品安全意识、诚信经营理念。

大比武大练兵实施方案 (篇8)

多年来,在各级政府的关心支持和全市免疫规划工作人员的共同努力下,我市免疫规划工作取得了显著成效,为保护人民群众身体健康和生命安全做出了积极贡献。但随着经济社会不断发展,广大人民群众的医疗卫生服务需求日益提高。免疫规划基础设施、管理水平和人员配备等普遍落后,制约了免疫规划工作的开展。为全面提升我市免疫规划整体水平,根据《市免疫规划强基工程实施方案》,结合我市实际,制订本方案。

一、主要目标

依据“保基本、强基层、建机制”的医改原则,以城乡医疗卫生“优质均衡发展”为导向,在全市基层单位实施免疫规划强基工程,到20xx年底,免疫规划基层基础工作得到加强,服务质量全面提升,针对传染病得到有效控制,人民群众满意度稳步提高。

(一)队伍建设进一步加强。

每个预防接种单位配备专职免疫规划工作人员2人以上、接种人员5人以上,具备相关学历和资质,业务素质明显提高。

(二)基础设施进一步改善。

预防接种门诊规范化建设达标率100%,数字化预防接种门诊覆盖率85%以上。

(三)业务管理进一步规范。

预防接种单位各项制度健全,管理规范有序,儿童预防接种证发放、登记管理、冷链管理、安全注射、流动儿童管理、接种证查验等工作有效落实。

(四)工作质量进一步提高。

以乡镇(街道)为单位,新生儿建证率达100%,适龄儿童接种证持有率、使用率100%,票据持有率、使用率95%以上,入托入学接种证查验率95%以上,扩大国家免疫规划疫苗接种率95%以上,麻疹风疹疫苗和麻腮风疫苗接种及时率90%以上。

二、主要任务

(一)加强预防接种人员队伍建设。

1、配足专业人员。各单位应配备免疫规划专职人员2人以上。常规免疫接种日期间,接种门诊工作人员不得少于8名,其中儿科临床医师1名(负责询问诊体检及异常反应处理),登记工作人员1-2名,接种人员5名,留观巡视人员1名。各单位要合理调配工作人员,确保免疫规划工作正常开展。单位人手较少难以安排的,可通过公开招录予以补充。对于业务素质差、责任心不强、不能胜任免疫规划工作的人员,及时调离免疫规划岗位。要注重免疫规划工作的延续性,确保免疫规划人员队伍相对稳定。

2、严格资质准入。从事预防接种工作人员应具有执业医师、执业助理医师、护士或乡村医生等执业资质,并经过预防接种专业知识和儿童预防接种计算机信息系统应用培训,获得合格证后上岗操作(卡介苗接种人员须通过专项培训并在培训合格证上注明)。

3、强化业务培训。市疾控中心要定期组织开展业务培训,要把预防接种规范、异常反应识别等作为培训重点,以强化实际操作技能、增强工作责任心为主,注重理论与实践相结合,全面提高人员业务水平和职业素养。

(二)加强预防接种单位硬件配备。

1、科学设置预防接种门诊。农村每个乡镇、城市每个街道至少应设置一个预防接种门诊,根据服务半径、接种工作量等情况合理设置,建制镇范围内现有多个预防接种门诊的不得盲目撤并,应根据工作需要逐步加以调整。

2、加快预防接种门诊数字化改造。各单位要对照《市预防接种门诊规范化建设标准(修订)》,完善硬件设施建设。未建成数字化预防接种门诊的单位,尽快启动数字化改造,确保20xx年底前全部改造完成。要按照《市数字化预防接种门诊建设工作实施方案》要求,围绕房屋条件、设备和器械配置、接种流程再造等环节,通过信息化改造,实行预约、登记、候诊、接种、留观等流程规范化管理,实现有效的质量控制,提高预防接种的管理水平和服务质量。

(三)加强预防接种单位业务管理。

1、健全各项制度。各单位要按照《疫苗流通和预防接种管理条例》和《预防接种工作规范》的要求,建立健全接种证登记管理、冷链管理、安全注射、流动儿童管理、接种证查验等制度。要把管理的重点放在制度的落实上,确保预防接种安全、优质、高效,努力提高各类疫苗的接种率。

2、严格接种管理。一是规范接种登记。及时对辖区内的应接种对象(包括流动儿童)建立预防接种证,进行规范接种并及时登记、录入和报告儿童接种信息。二是加强疫苗冷链管理。做好冷链设备的维护、补充和更新工作,建立冷链设备档案,实施疫苗信息网络报告和月报告制度。三是强化安全注射管理。实行儿童预防接种预约短信通知,在接种前应告知受种者或监护人所接种疫苗的品种、作用、禁忌、不良反应以及注意事项,询问受种者的健康状况。使用一次性注射器或自毁型注射器,实行规范注射,接种后做好留观和接种记录。每个接种工作日门诊总量不超过200针次。在接种场所显著位置公示一、二类疫苗的品种、费用规定、免疫程序、疫苗接种流程以及接种前后注意的事项等内容。四是做好流动儿童管理。通过多种途径查找和掌握辖区内流动儿童情况,并认真开展流动儿童预防接种工作。村卫生室每月对本村新生儿出生、儿童流动情况进行调查,并将结果上报乡镇(街道)预防接种单位。五是落实查验预防接种证制度。开展入托入学儿童预防接种证查验工作,对漏种儿童及时进行补种。

三、保障措施

(一)切实加强组织领导。

各单位要提高对免疫规划工作重要性的认识,加强组织领导,规范目标管理,做好组织协调,及时研究解决工作中出现的问题,要把预防接种工作作为基本公共卫生服务项目的重中之重,强化经费保障,确保免疫规划工作目标的实现。

(二)积极稳妥抓好落实。

各单位要根据《方案》明确的目标和任务,对照本单位实际,全面展开自查和自评,提出本单位的具体实施方案。对预防接种工作管理欠规范、存在风险隐患的,要健全管理制度,落实整改措施。对未完成数字化预防接种门诊建设、具备改造条件的,要尽快启动升级改造建设工作。对暂不具备改造条件、影响全市建设进程的,要将有关情况形成书面材料报市卫生局。对免疫规划工作人员安排不足的,有关单位要统筹安排,予以合理补充,确保工作不脱节。对专业技术水平较低、难以胜任岗位需要的,可通过业务培训、在职教育等形式,提高人员素质,优化人才队伍结构。

(三)认真开展督导评估。

市疾控中心要强化免疫规划工作的专项督导,每年对所有预防接种单位的专项督导不少于2次,对条件差、问题多、工作落后的预防接种单位,要增加督导频次,及时发现、帮助解决存在的问题。年底我局将对各单位免疫规划工作实施情况进行综合评估。综合市疾控中心免疫规划督导和基本公共卫生服务绩效考核情况,作为预防接种相关经费的拨付依据。

大比武大练兵实施方案 (篇9)

XX学校章程建设工作实施方案为贯彻落实教育部《全;一、指导思想;以国家宪法、法律法规为依据,坚持社会主义办学方向;二、组织领导;(一)成立章程建设领导小组;组长:(校长,负责全面工作);副组长:(副校长,分管德育、安全工作);(副校长,分管教学工作);(工会主席,分管后勤工作);成员:(总务处负责人)、(政教处主任)、;(二)起草小组

XX学校章程建设工作实施方案 为贯彻落实教育部《全面推进依法治校实施纲要》和《XX省教育厅中小学校章程建设》(教法〔20xx〕20号文)文件精神,根据《XX县教育和科学技术局关于印发《XX县中小学校(幼儿园)章程建设工作方案》的通知》(教科〔20xx〕268号)的通知要求,为加快推进“一校一章程”工作,建立现代学校制度,更好地推进我校教育内涵发展、科学发展,提高学校治理的科学性、规范性,真正做到依法治校,特制定XX学校学校章程建设工作方案。

一、指导思想

以国家宪法、法律法规为依据,坚持社会主义办学方向,以《教育法》、《义务教育法》、《中华人民共和国教师法》、《未成年人保护法》等法律法规为依据,完善学校内部治理结构,健全科学决策、民主管理机制;落实师生主体地位,形成自由平等公正法治的育人环境;体现学校的办学特色、改革创新成功经验和制度成果,为推进学校科学决策、民主决策、依法决策以及各项事务治理形成制度化、规范化、程序化。

二、组织领导

(一)成立章程建设领导小组

组 长:(校长,负责全面工作)

副组长:(副校长,分管德育、安全工作)

(副校长,分管教学工作)

(工会主席,分管后勤工作)

成 员:(总务处负责人)、(政教处主任)、..

(二)起草小组

组 长:

副组长:

组 员:(总务处负责人)、(政教处主任)、(教师代表)、职工代表)、(家长代表)、(学生代表)

二、起草分工

(一)序言,总则(包括学校名称、办学地点、学校性质、学制、办学规模、隶属关系、官方网址等);(、)

(二)办学理念与学校文化(包括校风、校训、校歌、校微、校旗、校庆日、主要任务、发展定位、办学特色等);(、)

(三)学校治理结构与运行机制;(、)

(四)教育教学管理;(、)

(五)学生(含学生入学及学籍管理、日常管理工作制度规范、学生的权利与义务);(、)

(六)教职工(含教职工聘任或解聘、奖励或处分等权利与义务等);()

(七)学校资产;()

(八)学校与家庭、社会;()

(九)附则(包括章程修改程序、审议、发布、解释权限等;() 领导小组主要职责:全面领导章程的制定与推动工作;听取章程起草办公室的汇报,提出意见建议;组织及推动各部门做好相关制度的协调梳理、修订编撰、报审发布等工作。

章程起草小组职责:负责章程起草工作实施方案的制定与实施、起草工作计划制订及推进、起草工作的组织、研究和撰写、修改等。按照工作

要求和各自分管的任务分工,组织开展校内专题培训及研讨,认真梳理各项部门,对照有关政策、法规,深入研究、分析学校特色与需求,广泛听取意见,完成章程的起草工作。筹备召开学校章程制定工作领导小组会议并汇报有关工作,组织开展学校章程修改、材料汇总及章程核准稿编印等工作。

三、工作原则

根据XX县教育和科学技术局关于印发《XX县中小学校(幼儿园)章程管理办法(试行)》的通知(教科[20xx]343号)要求,制定学校(幼儿园)章程应当遵循以下原则:

1.合法性原则。权限法定,程序规范,于法有据,符合相关法律法规和相关政策的规定,体现并贯彻国家教育方针及教育规划纲要。

2.基础性原则。对学校(幼儿园)重大、基本问题做出全面、原则规定,纲举目张,统领学校(幼儿园)内部管理制度体系,对校内全部教育教学管理工作有普遍的约束力。

3.发展性原则。将校(园)情与发展愿景、现代学校制度建设要求相结合,明确学校(幼儿园)发展定位,力求体现本学校(幼儿园)的特点和文化,坚持适用、实效与前瞻,为学校(幼儿园)改革和发展留有空间。

4.人本性原则。坚持以人为本,体现核心价值引领,凝聚共同愿景,促进校、师、生三重价值的共同实现。

5.特色性原则。提炼学校文化精神,凸显学校文化品牌,提升现有学校文化,彰显本校的办学特色。

四、主要任务

制定章程的主要任务包括前期的学习调研、形成草案、征求意见、校内审定、主管部门核准等,其中确定章程内容、形成草案是章程制定的重点和核心,涉及学校建设的方方面面,包括学校的发展定位、战略布局、培养目标、办学特色、治理结构、机构体系、办学活动、对外交流、管理保障、落实师生主体地位和合法权、健全社会支持和监督学校发展的长效机制等。

五、进度安排

(一)学习调研阶段(20xx年8―9月)

成立章程建设工作机构,召开章程建设工作启动会,开展宣传活动,营造氛围。组织教职工学习《XX县中小学校(幼儿园)章程管理办法(试行)》,深入各级科组和职能部门实地调研,了解管理中存在的问题,指导相关体制机制的修订与完善。采取“走出去”与“请进来”相结合的方式,组织章程起草小组人员外出调研,学习相关学校章程建设工作的成功经验和做法,明确我校章程建设工作重点和难点,形成对本校章程编制工作的初步思考。

(二)调研论证及起草阶段(20xx年10月―20xx年6月)

对照《全面依法治校实施纲要》的要求,全面启动章程建设工作。各有关部门按照任务分工和工作进度要求(见附件二),认真梳理近年来学校内部治理的改革成果以及与目前小学学校制度相匹配的制度体系,修订、完善各项工作规定、程序和机制,以改革创新的精神和科学发展的眼光,深入开展研讨、论证,明确章程各部分的内容,完成章程草案初稿。

(三)征求意见阶段(20xx年7月―10月)

通过网络调查、小型访谈等多种形式,广泛听取专家咨询小组、政府社区有关部门、行业组织、师生员工、离退休教师、民主党派人士、校友代表等的意见建议,尤其是涉及学校发展定位、人才培养目标、管理体制机制,以及关乎师生员工切身利益的重大问题,要充分听取意见,科学论证,形成共识。根据各方面的意见和建议完成修订工作,形成修订稿。并将章程草案提交教职工大会(或教职工代表大会)讨论,同时,章程起草小组将章程起草情况与主要问题,在大会上做出说明。经过大会讨论通过后,起草小组审议并修正草案。

(四)提交审核阶段(20xx年11月―20xx年3月)

征求意见结束后,将章程草案提交学校领导班子全体成员会议审定,形成审定稿。提交教职工大会(或教职工代表大会)表决。

(五)审定核准阶段(20xx年4月至7月)

将审定稿上报县教科局审核备案。

(六)发布实施阶段(20xx年8月至11月)

经核准后的章程文本为正式文本,以学校名义向本校和社会公开并发布实施。

六、工作要求

(一)统一思想,提高认识。章程建设意义重大,工作涉及面广,工作难度大,各处部门要切实提高思想认识,深刻理解和高度重视学校章程建设工作的重要意义和迫切性。要加强理论学习和专题研究,根据各自工作分工,认真开展调研,以高度的主人翁意识和使命感,扎实做好章程建设工作。

(二)严格程序,精心组织;(三)注重民主,集思广益;(四)彰显特色,科学规范;附件:XX学校章程建设工作任务分解及时间进度表;时间20xx年7月10月工作内容宣传发动工作、学;20xx年10月20xx年10月中旬各部门收集整;XX学校20xx年8月25日;

(二)严格程序,精心组织。严格遵照制定程序,确保重要内容和核心要件不遗漏不模糊。各部门主要负责人是负责章程制定项目的主要责任人,同时要明确本部门相关人员负责章程制定的具体工作。

(三)注重民主,集思广益。在章程建设的过程中,要发动师生员工广泛参与,充分发挥专家学者的积极作用,保障各方表达和参与渠道的畅通,遇有冲突矛盾的细则条文要相互协商一致,达到集思广益、提高认识、达成共识的目的,使章程建设真正成为学校凝聚发展共识、形成发展合力的过程。

(四)彰显特色,科学规范。章程建设要充分体现我校办学特色,要力求做到科学规范,所有条文都要做到有依据、有出处,用语要准确、简洁,条文内容要明确、具体,具有可操作性。

大比武大练兵实施方案 (篇10)

为贯彻落实全国、省和市森林防灭火工作会议精神,进一步检验我市森林消防专业队伍业务理论、技战水平和应急处置能力,确保森林防火机构改革过渡期各项工作稳步推进,决定组织召开第九届苏州市森林消防业务技能比武竞赛,具体如下:

一、比武目的

通过比武,进一步加强森林消防专业队伍的标准化建设、规范化管理和实战化训练,切实提升森林消防专业队伍的业务能力、技战术水平和综合处置能力。

二、组织领导

为强化全市森林消防队业务技能比武竞赛活动(下简称“大比武”)的组织领导,由市园林和绿化管理局牵头组织成立“大比武”组织委员会。

主任:曹光树市园林和绿化管理局局长

副主任:陈月球中共苏州市委市级机关工委副书记

谭国明市人力资源和社会保障局副局长

邵雷市园林和绿化管理局副局长

蔡建璞市应急管理局副局长

都锗邑市总工会副主席

成员:张勤中、罗迪、张强、顾咏梅、林刚、吴友松、刘伟、高宝清、韩灌生

“大比武”组委会下设办公室,邵雷任办公室主任。办公室设裁判组、会务组、宣传组、保障组,负责“大比武”工作筹备和组织,分工如下:

(一)裁判组。组长:郁斌,成员:董务闯、郭勇、沈虹等,抽调各专业队员24名。负责各竞赛队的训练指导,竞赛项目操作规程和规则的制定,竞赛的组织和裁判。

(二)会务组。组长:林刚,成员:蔡玉林、苏伟峰等。负责草拟“大比武”开幕词、闭幕词、领导讲话及相关会议材料;邀请、接待领导,布置会场、竞赛现场,落实奖杯、奖牌、证书等,做好评功评奖。

(三)宣传组。组长:刘伟,成员:丁好好、毛秀国和新闻媒体若干人等。负责比武竞赛期间的现场解说、宣传报道、现场录音录像。

(四)保障组。组长:韩灌生,成员:邢建荣、吴东、王建新等,抽调消防队员30名。负责竞赛器材装备、竞赛期间的饮食、交通、医疗卫生落实等保障工作;维护现场交通秩序,做好纪律督察工作等。

三、时间、地点

时间:20xx年11月8日、9日,现场观摩为11月9日上午。

地点:苏州市吴中区天池山野外综合训练场。

四、参赛队伍及人员

(一)参赛队伍。共19支队伍,其中专业森林消防队15支,包括吴中区区本级、区林场、木渎镇、东山镇、金庭镇、光福镇、越溪街道、太湖度假区8支森林消防队;高新区区本级、科技城、枫桥街道、通安镇、狮山(横塘)街道5支森林消防队;常熟市虞山森林消防队和苏州市园林局上方山森林公园消防队。半专业森林消防队4支,包括吴中区胥口镇、横泾街道森林消防队,张家港市香山森林消防队、市园林局天平山风景区森林消防队。

(二)参赛人员:各队参赛消防队员共10人,其中队长1人、领队1人,合计参赛人员190人。

五、比武竞赛项目及规则

(一)业务理论。每队9人参加,各队队长必须参加,根据日常理论学习范围、按百分制命题。采取笔试方式,个人成绩分别计入个人单项,并根据各队参赛队员平均得分计团体成绩(视疫情防控待定)。

(二)负重越野。每队5人上场,携带5箱灭火弹(由组委会提供,10枚/箱),从起点跑到终点(全程600米,水泥路面)。每队以最后1人到达终点为竞赛结束。按用时长短计团体名次,同时记录个人比赛时间。

(三)灭火弹投掷。每队3人上场,每人投2枚(塑壳实弹)。投掷点距离靶心15米。靶面有三个圆环,靶心环直径为1米,向外每环半径递增1米。以爆炸点环数之和计算成绩,靶心环为10环,向外依次为9、8、7、6环,低于6环不计成绩。以各队总环数计团体成绩,同时计个人单项成绩。

(四)水泵接力。每队7人上场,每队2台水泵、300米水带,采用2台串联的方式进行接力,到达指定位置,以水枪出水计算时间排名。

(五)扑火技能。在现场点燃19堆火,每队9人持本队所携带的扑火工具(国标2号工具3把、灭火机3台、脉冲枪3具),扑灭其中一堆。以没有余火认定,按扑火用时长短排名。

(六)消防水车灭火演练。在现场点燃2堆火,每5辆消防火车为一组,每队4人上场,使用自备水车和装备,按规定路线行驶,到达指定位置后,接水带若干,出水扑灭其中一堆。以没有余火认定,按扑火用时长短排名。

六、奖项设置

团体总分取前12名(一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优胜奖6个),颁发奖牌;个人单项取前6名(一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名),并颁发获奖证书和奖金;团体项目取前6名(一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名),并颁发获奖证书和奖金;个人全能取前6名,并颁发获奖证书和奖金,第一名按程序申报“苏州市五一劳动奖章”;个人全能前3名由苏州市人社局授予“苏州市技术能手”荣誉称号。

七、有关要求

(一)高度重视,加强领导。业务技能比武竞赛活动是推进专职消防队技战术水平和实战能力的重要举措。各单位要高度重视,立即集结队员,开展针对性训练,以比促训,以比促战,力争在比武竞赛中取得好成绩。

(二)提前谋划、周密组织。各单位要按照比武竞赛方案要求,周密组织,细化措施,明确分工,责任到人、严肃纪律,令行禁止。

(三)强化保障,确保安全。各单位要立足实际,齐装满员、配齐比武器材装备,加大保障力度。要增强安全意识,严格各项操作规程,做到“训前赛前必检查、训后赛后必保养”,严防各类事故发生,确保比武竞赛顺利开展。

各参赛单位务必于20__年11月5日前将参赛队员名单、身份证号、一寸照片(着扑救服<不带帽子>和背景<蓝色>电子版)报市竞赛组委会办公室。